【學(xué)習(xí)對(duì)象】 企業(yè)股東、董事長(zhǎng)、總裁、總經(jīng)理、高層管理者等； 企業(yè)董事會(huì)秘書(shū)、財(cái)務(wù)總監(jiān)、上市小組、投融資部門(mén)負(fù)責(zé)人等； 財(cái)務(wù)顧問(wèn)公司，投資公司、律師事務(wù)所及會(huì)計(jì)師事務(wù)所高層管理者； 高新區(qū)、科技園、科技局、上市辦等相關(guān)負(fù)責(zé)人。 【課程特色】 課程設(shè)置：六大模塊，國(guó)內(nèi)基于資本視角獨(dú)立開(kāi)發(fā)的課程模塊。 授課內(nèi)容：完全實(shí)戰(zhàn)案例教學(xué)，結(jié)合企業(yè)情況現(xiàn)場(chǎng)咨詢。 講師特點(diǎn)：長(zhǎng)期在資本市場(chǎng)一線，早期參與多個(gè)國(guó)企改制、MBO項(xiàng)目，近5年操作近50個(gè)上市公司股權(quán)激勵(lì)及中小民營(yíng)企業(yè)股權(quán)激勵(lì)項(xiàng)目，豐富的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)。 特色：資本商學(xué)院團(tuán)隊(duì)支持，能夠提供改制上市、風(fēng)險(xiǎn)投資、商業(yè)模式等一系列資本顧問(wèn)服務(wù)，幫助企業(yè)全方位解決資本難題。 持續(xù)服務(wù)：“資本邦”電子雜志、紙質(zhì)雜志、論壇沙龍等，終身學(xué)習(xí)、交流和發(fā)展平臺(tái)。 【課程收益】 關(guān)乎股權(quán)激勵(lì)原理與本質(zhì)的思維方法； 各種適合不同行業(yè)的股權(quán)激勵(lì)工具優(yōu)劣對(duì)比分析； 針對(duì)股權(quán)激勵(lì)操作過(guò)程中通用的五定模型進(jìn)行案例研討； 重點(diǎn)講解各種規(guī)范與不規(guī)范的員工持股模式設(shè)計(jì)； 各種員工持股模式中涉及的財(cái)務(wù)稅收問(wèn)題與股本設(shè)計(jì)方法； 通過(guò)股權(quán)激勵(lì)形成良好穩(wěn)定的公司治理結(jié)構(gòu)。