飛羚派單團隊業(yè)務(wù)領(lǐng)域覆蓋廣州所有小區(qū)、寫字樓、商場，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)是我們團隊得以生存的法寶, 誠信是我們團隊與客戶合作發(fā)展的橋梁,我們做事謹(jǐn)慎穩(wěn)重；講效率和質(zhì)量；我們也有嚴(yán)格的組織紀(jì)律；獎罰分明。在執(zhí)行派單任務(wù)時,我們的派單宣傳隊伍中設(shè)有多個監(jiān)管員并于各派單地點循環(huán)奔走，嚴(yán)格監(jiān)管派單人員的工作，做到絕無浪費，令您放心！ 現(xiàn)與北京多家知名公司長期合作。每月派單量在60萬張以上?？梢?提供合作協(xié)議，價格合理，管理完善，可與委托方簽定委托合同。　 廣州飛羚DM廣告有限公司對訂單公司的服務(wù)承諾確保提供真實、準(zhǔn)確、無誤的直投小區(qū)數(shù)據(jù)。確保在規(guī)定時間內(nèi)及時準(zhǔn)確地完成直投任務(wù)。確保在直投完畢后及時聯(lián)系所涉店鋪進行抽查。確保隨時隨地盡可能地配合客戶提出的直投要求或者做出的變更。確保及時提供各店長抽查清單。確保及時送交每期合同及發(fā)票。確保與客戶方對接好對帳及結(jié)帳工作。確保執(zhí)行人員的穩(wěn)定。積極響應(yīng)其他客戶需要配合的事宜。廣州飛羚DM廣告公司決心要把廣州投遞業(yè)務(wù)做長做大，使之成為公司的主營業(yè)務(wù)收入之一，為規(guī)范DM項目運作，加強投遞督察力度。 嚴(yán)查投遞行業(yè)行為，端正工作態(tài)度，樹立“誠信”投遞DM品牌。 廣州飛羚DM廣告有限公司在廣州擁有18個投遞站點以及近200名的投遞人員。擁有多年的報刊雜志發(fā)行經(jīng)驗，能夠迅速的完成投遞任務(wù)并能夠依據(jù)多年的發(fā)行經(jīng)驗根據(jù)市場發(fā)展趨勢和客戶的心理需求制定出符合市場的征訂策略。使其能夠迅速的占領(lǐng)廣州報刊雜志發(fā)行市場。 廣州飛羚DM廣告有限公司對訂單公司的服務(wù)承諾確保提供真實、準(zhǔn)確、無誤的直投小區(qū)數(shù)據(jù)。確保在規(guī)定時間內(nèi)及時準(zhǔn)確地完成直投任務(wù)。確保在直投完畢后及時聯(lián)系所涉店鋪進行抽查。確保隨時隨地盡可能地配合客戶提出的直投要求或者做出的變更。確保及時提供各店長抽查清單。確保及時送交每期合同及發(fā)票。確保與客戶方對接好對帳及結(jié)帳工作。確保執(zhí)行人飛羚員的穩(wěn)定。積極響應(yīng)其他客戶需要配合的事宜。廣州飛羚DM廣告公司決心要把廣州投遞業(yè)務(wù)做長做大，使之成為公司的主營業(yè)務(wù)收入之一，為規(guī)范DM項目運作，加強投遞督察力度。 嚴(yán)查投遞行業(yè)行為，端正工作態(tài)度，樹立“誠信”投遞DM品牌。 特頒布以下督察辦法。 1、站內(nèi)承接的DM單，統(tǒng)一要求在投遞前將投遞通知單上傳到公司郵箱，由相關(guān)人員下發(fā)到站，本發(fā)行站的也不例外； 2、站內(nèi)當(dāng)天的投遞DM數(shù)量由征投主管做出合理安排，如投遞明細(xì)（即員工投遞小區(qū)清單，投遞數(shù)量） 3、DM直投的當(dāng)天，站長、投遞主管要負(fù)責(zé)監(jiān)督，盡較大努力按客戶的要求保質(zhì)保量完成。 4、DM直投的當(dāng)天，站長、投遞主管要配合客戶或督察人員的抽查工作，督查員發(fā)現(xiàn)問題后，立即與負(fù)責(zé)人聯(lián)系，一同見證存在的問題。 5、在每次的投遞結(jié)束后，征投部督察人員將及時對投遞小區(qū)進行一定數(shù)量的抽查， DM的投遞到達(dá)率沒有達(dá)到95%以上的，由督察部將檢查情況及數(shù)據(jù)匯報到征投部，由征投部對相關(guān)責(zé)任人進行處罰。 獎懲條例： 1、少投、漏投（投遞到達(dá)率達(dá)不到要求），扣除投遞員該批所有DM投遞費。 2、凡是倒賣DM行業(yè)，扣除該員工所有當(dāng)月所有DM投遞費，并除名處理，扣除當(dāng)月工資。 3、私接DM，首次扣除該員工所有當(dāng)月所有DM投遞費，業(yè)績提成，扣除當(dāng)月工資。第二次除名處理。 4、凡是檢舉違反公司DM投遞規(guī)定的事件，經(jīng)確督察人員調(diào)查屬實后，公司將重獎舉報有功人員，并為舉報人保密。 以上違規(guī)事件，凡涉及到的管理人員，都將在當(dāng)月的排名考核中直接扣除分處理，對重大事件，視情況處相關(guān)責(zé)任人100-1000元的連帶處罰。對未涉及到的違規(guī)問題，以條線負(fù)責(zé)人召開管理人員討論決議為準(zhǔn)。